*步：明確公司預(yù)申請的資質(zhì)項，研究相應(yīng)專業(yè)的資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，確定所申請資質(zhì)項標(biāo)準(zhǔn)所要求的人員證書專業(yè)和數(shù)量。

第二步：組織統(tǒng)計公司現(xiàn)有人員證書專業(yè)和數(shù)量，確定實際人員證書與標(biāo)準(zhǔn)要求的差距。

第三步：通過兼職掛靠，人員培訓(xùn)等方式補充所缺的人員證書，并將所有人員錄入公司社保系統(tǒng)。

第四步：購買和開通企業(yè)版“密碼器”及建委資質(zhì)申請后臺。并辦理建造師預(yù)注冊手續(xù)。

第五步：整理企業(yè)相關(guān)綜合資料和所有人員證書信息資料，統(tǒng)一按照“資質(zhì)申請后臺系統(tǒng)”要求的標(biāo)準(zhǔn)格式將所有掃描件上傳。

第六步：完善填寫后臺信息，并生成卷宗下載打印。

第七步：社保局打出所有人員的社保證明單，并按照順序附在所打印出的紙質(zhì)材料中。

第八步：完成所有資料的簽字蓋章工作，并封膠成冊。

第九步：收集所有上報材料的原件，帶著上報材料到工商注冊所在地的區(qū)建委核驗原件。

第十步：紙質(zhì)材料正式受理，后臺系統(tǒng)點擊上報(個別區(qū)縣建委需要在材料受理前約談企業(yè)法人和技術(shù)負(fù)責(zé)人）

第十一步：區(qū)建委正式受理后一般情況下會在20個工作日之內(nèi)審查完結(jié)，同時系統(tǒng)會將審查結(jié)果以短信的方式告知企業(yè)資質(zhì)申報人員。

第十二步：再收到通過的告知短信后確認(rèn)好企業(yè)信息，去申領(lǐng)資質(zhì)證書（一正一副）